主讲课程：人力资源管理；组织行为学；领导力

研究领域：领导力；主动工作行为；人力资源管理

联系方式：Email：angelaxu@bnu.edu.cn

基本信息：

本科与硕士就读于上海交通大学安泰经济与管理学院，于澳门大学获管理哲学博士学位。曾任暨南大学管理学院副教授、硕导、人力资源管理教研室主任。主要研究方向为领导力、主动工作行为、人力资源管理、员工身心健康及工作-家庭关系，围绕这些话题在 Journal of Applied Psychology (FT50)、Human Resource Management (FT50)、Journal of Business Ethics (FT50)、Journal of Occupational and Organizational Psychology (ABS4)、British Journal of Management (ABS4)、Journal of Service Research (ABS4) 等SSCI期刊与《心理科学进展》、《管理学报》等CSSCI期刊发表学术论文20余篇；在国内外管理学及心理学会议口头报告论文30余篇；近5年主持国家级项目2项、省部级项目5项，参与2项国家级及多项省部级项目。与此同时，担任20余本SSCI及国内同行评审期刊的匿名审稿人，并于2022年起担任Human Resource Management (FT50)的特刊副编辑、Applied Psychology: An International Review (ABS3)期刊的编委会成员；多次获美国管理年会AOM最佳评审人、获2023年度《管理工程学报》优秀评审专家。

详细简历：

https://bibs.bnu.edu.cn/teachers/qzjs/370bc965bbf34533a8f5ef8a67173b72.htm